申红梅老师从事一线教育教学工作20多年，有着丰富的教学经验，教授过多门课程。她始终秉持教书育人的教育理念，以学生为主体，用多元化视角研究教育教学内容，不断改进教学方法，并同时注重学生人文素质的培养及提升。学生反映上申老师的课不会感觉沉闷，能在轻松的氛围中愉快学习，既能学到知识又能增长见识。申老师对待工作认真、严谨，为人谦和，对待学生很有亲和力，她既是学生的老师也是他们的朋友。她风趣幽默的讲课风格、一丝不苟的工作作风赢得了学生的尊敬与信任。

       王群，商贸服务系教师，教授办公自动化、电子商务等课程，她凭借渊博的专业知识，教学中将理论与实践融会贯通，让学生拓宽视野，她通过营造活跃的课堂气氛，激发和提高了学生的学习热情和兴趣。在工作岗位上能始终如一地做到认认真真干教育，踏踏实实育人才。其论文《现代化教学手段的应用》获得机械工业技工学校教育协会组织的论文评比一等奖，在北京市技校系统讲课比赛中获得三等奖。在2015年度职业教育一线教学工作中成绩突出，获得了北京市人力资源和社会保障局提出的表彰。
       同时作为一名班主任，她乐于帮助同学们解决人生中的迷茫与困惑，与学生一起规划他们的前程与未来，其所带班级的学生毕业后普遍受到用人单位的好评，先后有两名学生荣获北京市劳动模范的称号。并成为各企业的技术能手和骨干力量。其论文《任务驱动教学法在班级管理中的应用》获得全国一线教育家讲坛论文评比二等奖。

       张凌燕，硕士研究生，高级讲师。自2009年7月1日参加工作以来，一直在商贸服务系担任汽车维修专业理论教学和汽车营销专业一体化教学，在十年的教育教学工作当中不断加强业务修养，在教学中注重理论与实践相结合，以就业为导向，不断的探究并运用新的教学方法，注意因材施教，给予学生足够的人文关怀，热爱学生、尊重学生，让学生在鼓励中发扬成绩，在微笑中认识不足，促使学生快乐的学习，健康的成长。
       在工作中兢兢业业，任劳任怨，以身作则，曾获得北京市优秀青年骨干教师称号，北京市技工教育和职业培训教研成果三等奖，并先后两次获得学校教学基本功大赛讲课比赛一等奖，说课比赛二等奖，教学设计三等奖，青年岗位能手，学校先进个人和工会活动先进个人。

       张文老师是我院茶艺专业一体化课程负责人，作为一线教师在工作中认真负责，始终视教学为使命，将学生放在心中最重要的位置。
       在教学工作方面注重专业素养和个人教学能力的提升，积极参加各类教育教学培训，在各种比赛活动中虚心向其他老师学习教学经验和方法，不断改进自己的教学状态，先后在学院教学基本功大赛中获得两次二等奖和一次一等奖。在积累了一定教育教学经验的基础上，张文老师通过不断反思、总结，将自己的思考通过论文、教案等形式表达出来，2014年在北京市人力资源和社会保障局举办的北京市技工教育和职业培训教研成果评选中获教学成果类三等奖，2017年在中国机械工业教育协会举办的年度技工教育优秀教学成果评选中获论文类二等奖。
       在德育工作方面，坚持以身作则的教育理念，率先垂范，用自身的努力带动学生；在班级管理工作中经常征询学生意见，尊重每一位学生；鼓励学生积极参加学院各项活动，所带班级曾获得学院五四红旗团支部称号，并在学院运动上获得团体总分第一名，另有多名学生受到学校表彰。张文老师曾当选为我院最受学生欢迎教师，并在2015年北京市人力资源和社会保障局年度技工院校教育教学工作评选中获得表彰。

       商贸系教师，高级职称。工作十几年来，一直踏踏实实奋战在教学第一线，能胜任多种学科的教学，目前主要讲公共基础课程。在教学中，能够将学生的新旧知识有机结合，继而在专业知识上加以深入，循序渐进地学习让学生不知不觉徜徉在知识的海洋中，学习效果良好。在课堂上能时刻关注学生的需求。根据学生的接受情况 随时选择不同的教学方法和教学方案，极大地调动广大同学的学习积极性。一直和学生坚守的共同理念是：学习和吃饭睡觉一样，是很自然的每天都要做的事，终身都要学习！

       温艳老师是北京市汽车技师学院商贸服务系计算机专业教师，同时是学院商贸服务创新工作室负责人。从事计算机专业教学工作二十余年，伴随计算机发展的历程，不断吸收新兴专业知识与教育理念，与时俱进、扎实工作。多年来在计算机基础教学和多媒体教学实践中不断摸索、创新，具备丰富的教学实践经验。她曾代表学院参加“北京市第十二届北京市职业技能竞赛”获第四名、第三届全国职业培训软件大赛获三等奖；撰写的学生管理论文《搞好班集建设，当好学生的“领头人”》在第五届全国中小学班级管理创新塈班主任经验交流大会荣获德育论文二等奖。曾被评为“北京市青年技术能手”称号；获市级“教学一线优秀教师” 、“北京市三八红旗手”称号。
       作为创新工作室负责人，她创新思考，拓展工作方法，从创新项目计划、布置、实施等方面工作悉心研究，紧密围绕北汽集团倡导的全面实施职工素质提升工程的总体要求，结合学院教育教学实际，挖潜具有实效的创新项目，积极开展创新工作室的各项工作。其创新成果曾获“市级优秀技术创新成果优秀奖”以及数项北京汽车集团总公司授予的职工经济技术创新奖。